2月24—25日，集團黨委委員盛旺喜一行赴新鋼交流學習。集團黨委宣傳部、集團群工部主要負責人及處室相關人員，景焦能源公司相關負責人參加學習。

新鋼集團是省屬大型國有企業，也是江西省鋼鐵行業的龍頭企業，有著60多年的光輝歷程。近年來，該集團公司對內銳意深化改革，對外全面對標找差，企業生產經營取得長足進步。企業經濟總量位列2021中國企業500強第265位，位列2021中國制造業企業500強第118位，經濟效益位列行業第一方陣，成為江西第二家營收總額突破千億大關的企業。新鋼集團當前正在奮力開啟“五年創新倍增”的全新發展階段。

24日下午，盛旺喜一行來到新鋼集團，受到了該集團熱情的接待。根據行程安排，先后來到煉鋼廠10號高爐、軋鋼廠、冷卻塔（青花瓷網紅打卡點）、濕地、綜合料場現場參觀學習，在生產現場盛旺喜一行邊走邊了解生產工藝和現場管理，重點參觀了現場企業文化建設、操作室、休息室環境打造。隨后，在新鋼集團第一會議室開展了座談交流會。新鋼集團公司黨委副書記廖鵬，公司黨委宣傳部、工會、團委、安環部相關負責人參加交流會。

會上，廖鵬代表新鋼集團公司對盛旺喜一行表示歡迎，并介紹了新鋼集團的發展歷程，以及近年來公司發展取得的成果和有效舉措。盛旺喜對新鋼集團熱情接待表示感謝，并簡要說明了此次到訪的目的。交流會上就企業文化建設、企業宣傳、新媒體運營管理、公司職工文體協會運作、公司青年員工管理、公司人才隊伍的建立和管理、公司薪酬制度的制定和完善、公司清潔生產工作等方面進行深入交流討論。

25日上午，就企業宣傳、新媒體運營管理進行現場觀摩，參觀了新聞直播廳、編輯室、配音室和報紙報刊檔案室，并對新媒體運營管理、信息發布管理、輿情應對、報紙如何深入基層干部員工等方面進行深入交流。隨后，再次來到廠區內就清潔生產工作中“星級班組”、“四室一間”的評定及管理辦法的制定，向相關負責人討教。

此次學習交流活動，不僅加強了對口部門之間溝通，還增進了同行業之間的感情，有效汲取了新鋼集團成熟的經驗做法和有效舉措，為下一步集團在企業文化建設、新媒體運營、現場管理、制度完善等方面起到了較好的借鑒作用，為今后更高效地開展工作奠定了基礎。（文：羅俊/圖：羅俊/編輯：余泰/一審：江威/二審：嚴春華/終審：盛旺喜）